事业单位廉洁从业规定主要包括以下几个方面：

领导廉洁自律：

单位领导应廉洁自律，奉公守法。重点岗位应设置举报箱，公开项目标价，公开举报电话，接受群众监督等。

遵守法律法规：

从业人员应严守国家法律法规，不得违法乱纪。不得利用职务之便从事非法活动，不得徇私舞弊，不得滥用职权，不得徇私枉法，不得参与非法聚会、赌博等活动。

廉洁奉公：

从业人员应廉洁奉公，勤政为民。诚信守约，维护公平正义，克己奉公，抵制腐败。自我约束，不利用职权谋取私利。

公开透明：

事业单位应建立健全从业人员廉洁从业教育和培训，提高廉洁意识和职业素养，防止腐败现象的发生。同时，应建立健全从业人员廉洁从业监督和问责机制，对违反廉洁从业规定的人员进行严肃处理。

医疗机构特定规定：

医疗机构工作人员应遵守以下准则：

合法按劳取酬：不接受商业提成，依法依规按劳取酬。

严守诚信原则：不参与欺诈骗保，依法依规合理使用医疗保障基金。

依据规范行医：不实施过度诊疗，严格执行各项规章制度。

遵守工作规程：不违规接受捐赠，依法依规接受捐赠。

恪守保密准则：不泄露患者隐私，确保患者院内信息安全。

服从诊疗需要：不牟利转介患者，客观公正合理地根据患者需要提供医学信息、运用医疗资源。

责任追究：

事业单位工作人员如违规违纪违法，应当承担纪律责任的，依照相关规定给予处分。

这些规定旨在规范事业单位及其工作人员的廉洁从业行为，确保事业单位及其工作人员依法履职，维护社会公平正义。